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甘肅省出臺《關(guān)于股權激勵試點(diǎn)工作的指導意見(jiàn)》 推動(dòng)科技研發(fā)及科研成果轉化
每日甘肅網(wǎng)-甘肅日報蘭州訊(記者伏潤之)為進(jìn)一步激發(fā)廣大科技人員和經(jīng)營(yíng)管理人員的積極性和創(chuàng )造性，促進(jìn)高等院校、科研院所、院所轉制企業(yè)及科技創(chuàng )新企業(yè)不斷提升自主創(chuàng )新能力，近日我省出臺《關(guān)于股權激勵試點(diǎn)工作的指導意見(jiàn)》，此舉旨在推動(dòng)全省科技研發(fā)及科技成果轉化和產(chǎn)業(yè)化，加快實(shí)施創(chuàng )新驅動(dòng)，促進(jìn)全省經(jīng)濟轉型跨越發(fā)展。
《意見(jiàn)》明確將股權激勵方式細分為，高等院校和科研院所采取科技成果入股、科技成果收益分成等方式進(jìn)行激勵；采取科技成果入股方式的，可按照有關(guān)規定，將科技成果作為出資而獲得被投資企業(yè)股權的，按不低于所獲得股權份額20%的比例對有關(guān)人員給予獎勵。采取科技成果收益分成方式的，按照有關(guān)規定，從轉讓該項職務(wù)科技成果所取得的凈收入中提取不低于20%但不高于60%的比例，或連續3—5年從實(shí)施該科技成果新增留利中提取不低于5%但不高于30%的比例，對有關(guān)人員給予獎勵。采取科技成果折股方式的，將科技成果評估作價(jià)折合為一定數量的本企業(yè)股權(份)，或按該科技成果實(shí)施轉化成功后為企業(yè)創(chuàng )造的新增稅后利潤折價(jià)為本企業(yè)股權(份)。
折股總額應不超過(guò)近3年該項科技成果創(chuàng )造的稅后利潤的35%。采取股權獎勵和股權出售方式的，以科技成果股權方式獎勵有關(guān)人員，或按一定的價(jià)格系數將企業(yè)科技成果股權(份)出售給有關(guān)人員。采取股票(份)期權方式的，結合本企業(yè)本單位的實(shí)際情況，完善股權激勵業(yè)績(jì)考核體系，根據業(yè)績(jì)考核結果分檔確定不同的股權行使比例，對有關(guān)人員實(shí)施股份期權激勵。
股權激勵試點(diǎn)范圍為符合條件的省屬高等院校、科研院所、院所轉制企業(yè)和科技創(chuàng )新企業(yè)，均可以納入股權激勵試點(diǎn)范圍?？萍紕?chuàng )新企業(yè)包括國有高新技術(shù)企業(yè)，省級以上創(chuàng )新型企業(yè)，擁有省級以上技術(shù)中心、工程技術(shù)研究中心、工程研究中心、重點(diǎn)實(shí)驗室、工程實(shí)驗室、院士工作站、博士后工作站的企業(yè)。
指導意見(jiàn)同時(shí)強調，各級各有關(guān)部門(mén)要對試點(diǎn)單位實(shí)施股權激勵的情況進(jìn)行嚴格監管，對違反規定的，要及時(shí)責令改正；對弄虛作假、侵害國有資產(chǎn)權益、造成國有資產(chǎn)流失的，要依法追究相關(guān)人員的責任。
（文章來(lái)源：《甘肅日報》2013-10-5）
